Una fila di cinque sedie davanti a una parete bianca con la scritta «KOMM INS #TEAMKAIFU». Quattro delle sedie sono bianche, mentre una spicca per il suo rosso acceso.

POSIZIONI APERTE.

#TeamKAIFU

Cerchi un lavoro che abbia un senso e vuoi fare la differenza? Allora entra a far parte del #TeamKAIFU!

Procedura di candidatura

1

Presentare la documentazione.

Inviaci la tua candidatura in tutta semplicità online tramite il nostro portale KAIFU. Non vediamo l'ora di ricevere tue notizie.

2

Ho ricevuto una risposta.

Riceverai un nostro riscontro in breve tempo. Ti confermeremo immediatamente la ricezione dei tuoi documenti e ti ricontatteremo non appena avremo completato la loro verifica.

3

Conoscerci meglio.

Durante un colloquio personale vorremmo capire se siamo in sintonia sia dal punto di vista professionale che umano. In modo aperto, autentico e alla pari.

4

Regolare gli aspetti contrattuali.

Se tutto va bene, chiariremo insieme i dettagli e prepareremo il tuo contratto. In modo trasparente ed equo per tutti.

5

Benvenuti nel #TeamKAIFU!

Da noi nessuno inizia da solo. Ti aiutiamo a familiarizzare con il tuo nuovo posto di lavoro, il tuo team e la nostra comunità. Onboarding e mentore inclusi.

Molte piccole statuine di legno sono disposte una accanto all’altra, mentre una singola statuina dipinta di rosso, con un braccio alzato, spicca tra le altre.
INIZIATIVA PROPRIA?

CI PIACE!

Al momento non abbiamo nessuna posizione adatta a te? Non importa! Siamo sempre lieti di accogliere persone motivate che desiderino unirsi a noi. Basta fare il primo passo.

Candidarsi spontaneamente
DA TE FUNZIONA!

CONSIGLI PER LA CANDIDATURA.

Prendi confidenza con KAIFU.

Più conosci chi siamo, più potrai dimostrare di essere la persona giusta per noi. Scopri cosa è importante per noi come cooperativa e valuta se questi valori corrispondono anche ai tuoi.

I tuoi documenti: il tuo biglietto da visita

Inviaci i documenti che ritieni possano darci un’idea chiara di chi sei.

Preparati al nostro primo incontro.

Prima del nostro primo colloquio, rifletti su cosa ti spinge a lavorare con noi, quali sono i tuoi punti di forza e anche cosa ti aspetti dal tuo nuovo lavoro. Se conosci bene te stesso, darai automaticamente un’ottima impressione.

Sii te stesso.

Probabilmente il consiglio più importante. Durante il colloquio non vogliamo assistere a uno spettacolo perfetto, ma desideriamo conoscerti come persona. Mostra semplicemente un interesse sincero, ponici tutte le domande che hai – e dimentica i codici di abbigliamento che ti costringono a travestirti.

DOMANDE?

Clara Kaufmann

Responsabile delle risorse umane

040 43 17 02 - 0 personal@kaifu.de

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